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채용공지

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서울대학교 기초과학공동기기원 연구교원 채용 공고

2013.12.17.

1. 채용분야 및 채용인원

  • 가.채용분야 : Cs-TEM 현미경실
  • 나.채용인원 : 1명

2. 지원자격

  • 가.박사학위 소지자로서 본교 교원임용에 결격사유가 없어야 함.

3. 급여 및 근무 조건

  • 가.급여 : 연봉 30,000,000원 이상 (세전, 4대보험 적용)
  • 나.근무조건 : 전일제 (주 5일)
  • 다.서울대학교 총장 발령이며 소속은 서울대학교 기초과학공동기기원임
  • 라.근무기간은 2014. 3. 1. ~ 2017. 2. 28. (평가결과에 따라 재계약 가능)
  • 마.계약기간은 계약 체결일로부터 3년
  • 바.복무사항은 「서울대학교 교원 인사 규정」을 준용

4. 전형방법 및 심사사항

  • 가.전형 방법
    - 1차 : 서류심사
    - 2차 : 연구실적물 심사, 면접심사(1차 서류심사 통과자에 한함, 통과자는 개별 통지 함)
  • 나.심사기준
    - 신규채용 응모자의 전공부분의 모집분야에 대한 적합성
    - 최근 3년 이내의 연구실적물, 총괄연구업적
    - 자기소개서 및 연구계획서 등

5. 제출서류

  • 가.이력서 (자유 형식) - 1부
  • 나.자기소개서 - 1부
    - 주요 연구 실적과 수상경력 등을 5쪽 내외로 자유로운 형식으로 작성
  • 다.연구계획서 - 1부
    - 중단기 연구계획 등을 5쪽 내외로 자유로운 형식으로 작성
  • 라.추천서 - 각 1부
    - 국내외 구분 없이 해당 분야 전공자 2명 이상으로부터 추천서를 받아 제출하여야 함
  • 마.심사대상 연구실적물 - 편(권)당 1부
    ※연구실적물의 범위, 인정 및 인정 환산율
    • -지원 마감일이 속하는 월 기준 3년 이내의 200점 이상 400점 이하의 연구실적물을 제출하여야 함.
    • -연구실적물의 범위는 전공분야와 관련된 다음 각 항의 사항으로 함.
      • 저서(출판된 것에 한함)
      • 번역물(출판된 것에 한함)
      • 정기학술간행물(학회지 등) 및 논문집 게재논문
      • 편저서, 석사학위 논문 및 박사학위 논문
    • -연구실적물의 인정 점수는 다음과 같다. 다만, 3인 이상의 공동연구라도 제1저자 또는 논문에 명기된 교신저자의 경우에는 70점으로 함.
      • 단독연구: 100점
      • 2인 공동연구: 70점
      • 3인 공동연구: 50점
      • 4인 이상 공동연구: 30점
    • -기타사항
      • 연구실적물은 출판(게재)일자를 확인할 수 있어야 하며, 출판(게재)일자 확인이 불가능한 경우에는 발표지 표지와 목차를 함께 제출
      • 지원마감일 이후에 출간되는 업적물의 경우 1편에 한하여 출판(게재)예정일이 표시된 출판(게재)증명서를 첨부하면 업적물로 인정됨.
      • 출판(게재)예정증명서를 제출한 논문은 발간 즉시 제출하되, 실제로 출판(게재)된 연구실적물은 응모 시 제출한 연구실적물과 동일하여야 함.
  • 바.학력 및 성적증명서 (대학 및 대학원) - 각 1부
  • 사.경력증명서 - 각 1부
  • 추천서, 심사대상 연구실적물, 성적증명서, 학력증명서, 경력증명서는 1차 서류심사 합격자에 한하여 2014년 2월 7일(금)까지 추가로 제출

6. 접수기간 및 방법

  • 가.접수기간 : 2014. 1. 2.(목) ~ 2014. 1. 24.(금)
  • 나.접수방법 : 직접 방문 혹은 우편접수(단, 우편접수는 접수 마감일까지 도착해야 유효)

7. 서류제출처 (우편번호 151-742) 서울특별시 관악구 관악로 1 서울대학교 139동 310호
서울대학교 기초과학공동기기원 행정실 연구교원 공개채용 담당자 앞

8. 임용예정시기 2014년 3월

9. 결과통지 본교 인사규정에 따라 심사하고 결과를 개별적으로 통지 함.

10. 기타 유의사항

  • 가.이 공고에 명시되지 않은 사항은 서울대학교 및 기초과학공동기기원의 인사 관련 규정 및 교수공채 전형기준에 의함.
  • 나.제출서류는 원본을 제출하여야 함.
  • 다.제출된 서류는 일절 반환하지 아니함.
  • 라.교원 임용관련 규정에 따라 지원자 중 적격자가 없을 경우 임용예정자 선발을 하지 못하는 경우가 있을 수 있으며, 임용예정시기가 조정될 수도 있음.
  • 마.채용 후에도 응모자격이나 연구실적 등 임용요건에 하자가 있을 때에는 직권으로 임용을 취소할 수 있음.
  • 바.기타 상세한 사항은 서울대학교 기초과학공동기기원 행정실(02-880-6499)로 문의하시기 바랍니다.

2013. 12. 17.
서울대학교 기초과학공동기기원 원장